Озвучена самая распространённая проблема подбора персонала

Опрос показал, что 81% российских компаний считают основной проблемой при подборе персонала отсутствие подходящих кандидатов.

При этом, 52% респондентов назвали проблемой при подборе сотрудников высокие зарплатных кандидатов, 51% считают проблемой долгое ожидание обратной связи потенциальных сотрудников, 49% — длительный срок закрытия вакансий.

Как уточняет RT, к другим распространённым трудностям российских нанимателей относятся низкая квалификацию и отсутствие опыта у кандидатов (по 35%), а также исчезновение кандидатов после получения предложения (23%).
Отмечается, что в исследовании поучаствовали более 350 работодателей из всех регионов России.

Ранее опрос показал, что более 70% петербуржцев намерены обновить дачу в этом сезоне. Так, 36% респондентов заявили о том, что планируют построить беседку или веранду, 26% хотят купить новую бытовую технику, 21% – отремонтировать дом, 19% – поставить забор. При этом, 40% петербуржцев рассчитывают потратить на все обновления дачи и прилегающего к ней участка до 20 тыс. рублей, 26% заявили о намерении потратить от 20 до 50 тыс. рублей, 21% – от 50 до 100 тыс. рублей, и 12% готовы потратить на модернизацию дачного участка более 100 тыс. рублей.