Российские работодатели начнут вести учёт мелких травм своих сотрудников

Весной в России вступят в силу рекомендации Министерства труда РФ, согласно которым работодатели должны будут выяснять, из-за чего у сотрудников появились мелкие травмы.

Как пишут argumenti.ru, в список мелких травм входят царапины, небольшие ушибы, раны, ссадины. Для того, чтобы зафиксировать их, сам работник обязан обратиться к руководству с заявлением.

Отмечается, что такие меры направлены на повышение безопасности на производстве. Все травмы работодатель должен будет регистрировать в специальном журнале, который хранится в архиве не менее одного года.