Российские работодатели назвали основные проблемы в коллективе

Так ответили 18, 16 и 7% опрошенных соответственно.

«Чаще всего работодатели ищут решения проблем с обстановкой в коллективе, но это следствие. Реальные топ-5 причин токсичного климата, с которыми приходится работать психологам, — это выгорание, высокий уровень стресса и тревожности, отсутствие у руководителей знаний и навыков по профилактике ментальных проблем в команде, снижение вовлеченности в работу», — отметила в беседе с Газета.ру управляющий директор по ДМС «Ренессанс страхование» Юлия Галаничева.

При этом, психологическое состояние своих сотрудников отслеживает лишь 20% работодателей, в то время как 14% основывается просто на опросах внутри коллектива.

Читайте также:

Опрос Reuters и Ipsos: рейтинг одобрения Байдена снизился до 39%

Опрос: Россияне положительно относятся к использованию ИИ в общении

Стало известно, какой литературе россияне отдают предпочтение