Для большого количества россиян эта рабочая неделя будет укороченной в связи с празднованием Международного женского дня, который в этом году выпал на пятницу.
При этом, несмотря на праздничные дни, сотрудники непрерывно действующих организаций продолжат трудиться. К ним, например, относятся работники сферы обслуживания населения, подчеркнула собеседница
Москвы 24.
Однако привлечь к труду могут и сотрудников, которые работают на пятидневке. Это возможно, если возникли заранее непредвиденные обстоятельства. Но для этого необходимо получить письменное согласие сотрудника, который должен выйти в свой рабочий день.
Согласно законодательству, работа в выходной и праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. Это касается сотрудников, работающих по дневным и часовым тарифным ставкам. Также, если специалист в эти дни отработал сверх месячной нормы времени, его занятость оплачивается по двойной ставке.
Читайте также:Стало известно,
какую зарплату хотят получать россияне в 2024 годуПутин: за десять месяцев
реальный рост зарплаты в России составил 7,7%«Мы вам перезвоним»: российские
работодатели раскрыли суть этой фразы
Google Новости