Дефицит рабочей силы в стране резко вырос в 2022–2023 годах, а по итогам нынешнего года в России не хватает примерно 4,8 млн работников. Об этом сказано в исследовании научного сотрудника «Института экономики РАН» Николая Ахапкина. Исследование опубликовано в вестнике института, пишут «Известия».
Ахапкин, ссылаясь на данные Росстата отметил, что в середине 2023 года численность работников, которых необходимо принять на вакантные места, равняется 6,8% от списочной численности (в прошлом году показатель составлял 5,8%).
«Если распространить представленные Росстатом данные на всю совокупность занятых, то нехватка работников в 2023 году ориентировочно составит 4,8 млн человек», —отметил ученый.
Операционный директор сервиса «Подработка» Александр Ветерков сообщает, что около 91% российских компаний страдают от кадрового голода. Более всего они испытывают потребность в продавцах, операторах, водителях, токарях, а также сварщиках.
Нехватка персонала ощущается и в обрабатывающем производстве, строительстве и транспортной сфере. Компаниям приходится нанимать временных сотрудников, и повышать расходы на фонд оплаты труда.
Читайте также:
Россия с февраля сможет покупать за рубли
итальянские несанкционные товарыЮрист
Нечаева назвала минусы увольнения перед Новым годомВ ОЭЗ «Кашира»
начали строить производство упаковки за 19 млрд рублей
Google Новости