Как стать врачом в Подмосковье

В Подмосковье запущен сайт по поиску врачей. Там уже размещена информация о средней зарплате медработников региона, открытых вакансиях, а также о программах социальной поддержки медработников. Сегодня стать врачом в Подмосковье ‒ просто, достаточно перейти на сайт, заполнить и отправить анкету.

Привлечение кадров в систему здравоохранения не раз становилось темой совещаний губернатора Московской области Андрея Воробьёва с членами регионального правительства, руководителями городских округов и главврачами подмосковных больниц.


В I квартале 2023 года на работу в Подмосковье привлекли более 800 врачей. Регион старается заботиться о медицинских кадрах и вводит всяческие меры социальной поддержки медработников, касающиеся покупки и аренды жилья, предоставления участков в безвозмездное пользование для строительства дома, также, для медработников создаются комфортные условия труда и вводятся разные доплаты и выплаты.

«Медикам в Подмосковье должно быть комфортно работать, а качественная медицинская помощь всегда должна быть рядом. Мы продолжаем привлекать врачей разных специальностей в Подмосковье», – сказал глава региона Андрей Воробьев.

В Московской области действует целый ряд программ поддержки для привлечения медицинских кадров.

В Подмосковье реализуется проект «Поликлиника: перезагрузка». Его суть в том, чтобы сделать посещение поликлиники более комфортным для пациентов, а для врачей создать лучшие условия труда, в том числе дать дополнительные возможности для профессионального роста медработникам.

Программа «Социальная ипотека» предусматривает предоставление субсидии на оплату первоначального взноса при оформлении жилищного кредита. В 2022 году такие субсидии получили 300 медиков. План на 2023 год – 161 сертификат. А всего с 2016 года возможность купить квартиры получили около 1,5 тыс специалистов.

Компенсация аренды жилья. Приехавшие в регион врачи, фельдшеры и медсёстры получают дополнительную выплату 20 тыс рублей, чтобы снять квартиру. В прошлом году этой мерой поддержки воспользовались более 8,2 тыс человек.

Программа «Приведи друга» предусматривает денежную выплату от 30 до 50 тыс рублей при трудоустройстве медицинского работника по рекомендации сотрудника. Таким образом в регион привлечено уже около 280 врачей.

Ежемесячная губернаторская доплата до 32 тыс рублей положена врачам общей практики, участковым терапевтам и педиатрам. Её получают более 2,3 тыс специалистов. Кроме того, в этом году врачам неотложной помощи доплачивают до 15 тыс рублей.

В рамках программы «Земля врачам» медикам предоставляют участки в безвозмездное пользование для строительства дома или подсобного хозяйства. Их выделяются медикам 36 специальностей в 31 городском округе. В 2022 году участки получили 1,3 тыс человек.

Медработники Подмосковья могут пользоваться также и федеральными мерами соцподдержки. Правительство продолжает поддерживать медицинских работников, которые трудятся в сельской местности, в малых городах, в отдаленных населенных пунктах.

Благодаря программе «Земский доктор» и «Земский фельдшер», врачи и фельдшеры, приезжающие работать в сельскую местность, могут получить единовременную денежную выплату в размере до 1,5 млн и 750 тыс. рублей. Программа позволяет молодым врачам получить денежную помощь при переезде в сельскую местность. участвовать фельдшеры, прибывшие на работу в сельские населённые пункты или города с населением до 50 тыс человек.

«Мы реализуем в Подмосковье масштабную кампанию по привлечению медицинских кадров. Реализуется беспрецедентное количество мер соцподдержки. С начала года, благодаря программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер», в Подмосковье трудоустроились 20 медицинских специалистов ‒ 14 врачей и 6 фельдшеров. А всего, для работы на сельских территориях мы планируем в этом году привлечь почти 250 медработников», ‒ отмечает Первый заместитель Председателя Правительства Московской области Светлана Стригункова.

Помимо этого, молодые специалисты получают ежемесячные доплаты до 3 тыс рублей.

«В прошлом году мы обеспечили заметный прорыв, у нас был положительный баланс – плюс 567 врачей и 390 медсестёр. В этом году остаётся дефицит порядка 1700 врачей общей практики и узких специалистов. Наша задача – чтобы каждый на своём месте продолжал активно заниматься привлечением врачей», – отметил Андрей Воробьёв.

Сейчас в системе здравоохранения Московской области работают около 113 тыс человек, в том числе числе 25 тыс врачей и 48 тыс представителей среднего медицинского персонала. Самые востребованные специальности – невролог, офтальмолог, врач ультразвуковой диагностики, оторинолоринголог, травматолог-ортопед, акушер-гинеколог, кардиолог, детский стоматолог, врач функциональной диагностики и эндокринолог. На сайте по поиску врачей можно найти перечень открытых вакансий и оставить заявку.

Ранее сообщалось, что всё тяжёлое аналоговое оборудование в медицинских учреждениях Подмосковья заменят на цифровое до конца следующего года.