Личная жизнь, опыт работы, а также отношения с бывшими коллегами и начальством – то, что чаще всего россияне предпочитают приукрашать, рассказывая о себе на собеседованиях при трудоустройстве. При этом к обману в таких ситуациях хотя бы раз прибегали около трети граждан – 31%. Такие данные содержатся в исследовании аналитического центра университета «Синергия», передаёт РИА Новости.
Там также отмечено, что остальные 69% опрошенных говорили, что при приёме на работу никогда не прибегали ко лжи.
Возможность не говорить подробно о себе и своей жизни допустили 38% респондентов. Ещё 25% предпочли не упоминать о своих слабых сторонах и недостатках, а 14% опрошенных заявили, что желание приукрашать информацию о себе при найме на работу считают нормальным явлением. При этом возможность серьёзного обмана на собеседовании одобрили 5% участников исследования.
Ранее карьерный консультант Анна Мухина в беседе с «Радио 1» рассказала, как помочь выпускникам вузов с трудоустройством.
Фото: istockphoto.com